第二新卒エージェントneoの求人数はどのくらい?ブラック企業を排除した優良企業だけを厳選

第二新卒エージェントneo求人数転職サイト

あなたは、第二新卒やフリーターなど、職歴の浅い人に特化した転職エージェント「第二新卒エージェントneo」に興味がありますか?もしそうなら、この記事はあなたにぴったりです。

この記事では、「第二新卒エージェントneo 求人数」について、詳しく紹介していきます。

第二新卒エージェントneoは、職歴の浅い人にとって、有効な選択肢の一つと言えます。しかし、第二新卒エージェントneoの求人数に関する情報は、なかなか見つからないかもしれません。

そこで、この記事では、第二新卒エージェントneoの求人数に関する以下の内容を、詳しく解説していきます。

  • 第二新卒エージェントneoの求人数はどれくらい?驚きの実績を紹介
  • 第二新卒エージェントneoの求人の特徴は?
  • 第二新卒エージェントneoの評判は?口コミや知恵袋での評価をチェック
  • 第二新卒エージェントneoはやばい?メリットとデメリットを比較

この記事を読めば、「第二新卒エージェントneo 求人数」に関する疑問や不安が解消されるでしょう。また、第二新卒エージェントneoの魅力やおすすめポイントも分かるでしょう。ぜひ、最後までお読みください。

第二新卒エージェントneoの求人数はどれくらい?

第二新卒エージェントneoの求人数は、以下のようになっています。

  • 公開求人数:約150件
  • 非公開求人数:5,000件以上
  • 取引企業数:約10,000社

公開求人数は、サイト上で閲覧できる求人の数です。非公開求人数は、サイト上では公開されていないが、キャリアアドバイザーから紹介してもらえる求人の数です。

取引企業数は、第二新卒エージェントneoと提携している企業の数です。

第二新卒エージェントneoは、職歴の浅い人向けの転職エージェントで、学歴・経歴不問や未経験者歓迎の求人を中心に取り扱っています。そのため、求人数は大手の転職エージェントと比べると少ないかもしれませんが、その分、自分に合った求人を見つけやすいというメリットがあります。

第二新卒エージェントneoの求人の特徴は?

スーツ姿のビジネスウーマン

第二新卒エージェントneoの求人の特徴は、以下のようになっています。

  • 事務職、営業職、ITエンジニア、サービス業などの多種多様な求人がある
  • 未経験者歓迎の求人が多い
  • ブラック企業を除外し、優良企業のみを紹介する
  • 平均年収は300万円?400万円程度
  • 平均残業時間は月20時間以下
  • 平均年齢は25歳前後

第二新卒エージェントneoの求人は、職種や業界にこだわらず、自分の適性や希望に合わせて選べるようになっています。また、未経験からでもチャレンジできる求人が多く、研修制度やサポート体制が充実している企業が多いです。

ブラック企業は一切紹介しないので、安心して就職・転職できます。

第二新卒エージェントneoの求人は、高収入や高待遇を求める人には向いていないかもしれませんが、自分のキャリアをスタートさせたい人や、働きやすい環境を求める人にはおすすめです。

第二新卒エージェントneoを利用するメリットは?

第二新卒エージェントneoを利用するメリットは、以下のようになっています。

  • 1人あたり平均10時間の手厚いサポートを受けられる
  • 企業担当による面談対策や書類添削などのサービスが充実している
  • 内定後はもちろん、入社後もサポートを受けられる
  • スタッフは全員第二新卒で、自分の経験をもとに親身に相談に乗ってくれる
  • 関西支店でのサポートも可能で、地域によってサービスの質が変わらない

第二新卒エージェントneoは、職歴の浅い人に特化した転職エージェントなので、転職活動に不慣れな人でも安心して利用できます。

キャリアアドバイザーは、自分と同じように第二新卒として転職した経験を持っているので、悩みや不安を理解してくれます。また、内定後や入社後もフォローしてくれるので、長期的なキャリアサポートを受けられます。

第二新卒エージェントneoのサービス

第二新卒エージェントneoのサービスの特徴は、以下のようになっています。

  • 無料で登録できる
  • 簡単な質問に答えるだけで、すぐに面談予約ができる
  • 公式サイトからの登録者限定で、特別な求人やキャンペーン情報を受け取れる
  • 公式サイトからの登録者限定で、内定後研修や入社前研修などの特典がある

第二新卒エージェントneoに登録すると、他のサイトや口コミサイトから登録するよりも、より多くのサービスや特典を受けられます。また、登録者は、優先的に面談予約や求人紹介をしてもらえるので、スムーズに転職活動を進められます。

第二新卒エージェントneoの評判は?

第二新卒エージェントneoの評判は、口コミや知恵袋などのサイトで見ることができます。しかし、評判は人によって違うので、一概には言えません。

そこで、ここでは、良かった声と悪かった声をそれぞれ紹介していきます。また、評判の内容についても、メリットとデメリットに分けて解説していきます。

口コミでの評判

第二新卒エージェントneoの良かった声は?

第二新卒エージェントneoの良かった声は、以下のようなものがあります。

キャリアアドバイザーの方がとても親切で、ヒアリングや面接対策など、丁寧にサポートしてくれました。自分に合った求人を紹介してくれて、無事に内定をもらえました。

未経験でもチャレンジできる求人が多くて、自分のやりたいことを見つけられました。研修制度も充実していて、安心して入社できました。

ブラック企業を排除してくれるのが良かったです。以前はブラック企業に勤めていて、辛い思いをしましたが、今は働きやすい環境で満足しています。

第二新卒エージェントneoの良かった声は、主にキャリアアドバイザーのサポート面や、未経験歓迎の求人の多さ、ブラック企業の排除などに関するものが多いです。

これらは、第二新卒エージェントneoのメリットとして挙げられる点です。

第二新卒エージェントneoの悪かった声は?

第二新卒エージェントneoの悪かった声は、以下のようなものがあります。

キャリアアドバイザーの方があまり親身になってくれなくて、自分の希望と違う求人を押し付けられました。

求人の種類が少なくて、自分の興味のある職種や業界がなかったです。大手企業の求人もほとんどなかったです。

オンラインでの面談が多くて、コミュニケーションがうまく取れなかったです。対面での面談ができるともっと良かったと思います。

第二新卒エージェントneoの悪かった声は、主にキャリアアドバイザーの対応や、求人の種類や質、オンラインでの面談などに関するものが多いです。

これらは、第二新卒エージェントneoのデメリットとして挙げられる点です。

第二新卒エージェントneoはやばい?メリットとデメリットを比較

第二新卒エージェントneoの評判を見てきましたが、結局、第二新卒エージェントneoはやばいのでしょうか?それとも、おすすめなのでしょうか?

ここでは、第二新卒エージェントneoのメリットとデメリットを比較して、総合的な評価をしていきます。

メリットとデメリット

第二新卒エージェントneoのメリットは?

第二新卒エージェントneoのメリットは、以下のようになっています。

  • 1人あたり平均10時間の手厚いサポートを受けられる
  • 企業担当による面談対策や書類添削などのサービスが充実している
  • 内定後はもちろん、入社後もサポートを受けられる
  • スタッフは全員第二新卒で、自分の経験をもとに親身に相談に乗ってくれる
  • 関西支店でのサポートも可能で、地域によってサービスの質が変わらない
  • 学歴・経歴不問や未経験者歓迎の求人が多い
  • ブラック企業を除外し、優良企業のみを紹介する

第二新卒エージェントneoのメリットは、職歴の浅い人にとって魅力的なものが多いです。特に、キャリアアドバイザーのサポートや、未経験歓迎の求人、ブラック企業の排除などは、他の転職エージェントにはない特徴です。これらのメリットを活かすことで、自分に合った求人を見つけやすくなります。

第二新卒エージェントneoのデメリットは?

第二新卒エージェントneoのデメリットは、以下のようになっています。

  • キャリアアドバイザーの対応や質にバラつきがある
  • 求人の種類や質が少ない
  • 大手企業の求人が少ない
  • 勤務地や年齢に制限がある
  • オンラインでの面談が多くて、コミュニケーションが取りづらい

第二新卒エージェントneoのデメリットは、職歴の浅い人にとって不満に感じるものが多いです。特に、キャリアアドバイザーの対応や質にバラつきがあることや、求人の種類や質が少ないことは、転職活動に影響を与える可能性があります。

また、大手企業の求人が少ないことや、勤務地や年齢に制限があることも、希望に合わない場合があります。オンラインでの面談が多いことも、人によっては不便に感じるかもしれません。

第二新卒エージェントneoの求人数まとめ

第二新卒エージェントneoは、職歴の浅い人向けの転職エージェントで、学歴・経歴不問や未経験者歓迎の求人を中心に取り扱っています。

求人数は公開求人数が約150件、非公開求人数が5,000件以上で、約10,000社と取引しています。また、事務職、営業職、ITエンジニア、サービス業などの多種多様な求人を揃えています。ブラック企業を除外し、優良企業のみを紹介してくれます。

第二新卒エージェントneoのメリットは、1人あたり平均10時間の手厚いサポートや、未経験歓迎の求人、ブラック企業の排除などです。これらは、他の転職エージェントにはない特徴で、自分に合った求人を見つけやすくすることができます。

第二新卒エージェントneoのデメリットは、キャリアアドバイザーの対応や質にバラつきがあることや、求人の種類や質が少ないことなどです。これらは、転職活動に影響を与える可能性があります。

総合的に見ると、第二新卒エージェントneoは、やばいというよりは、おすすめと言えるでしょう。

もちろん、完璧な転職エージェントではありませんが、職歴の浅い人にとっては、有効な選択肢の一つと言えます。もし、あなたが第二新卒エージェントneoに興味を持ったなら、ぜひ公式サイトから登録してみてください。

無料で登録できるだけでなく、特別な求人やキャンペーン情報を受け取ることができます。また、内定後研修や入社前研修などの特典もあります。第二新卒エージェントneoの公式サイトはこちらからどうぞ。

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